□ 玉溪市融媒體中心記者 白誠穎

“解決了一批長期積累的問題，推動了一批事關長遠的項目，辦成了一批惠及民生的實事”，政府工作報告中的質樸陳述，在兩會會場內引發強烈共鳴。來自各領域的代表、列席人員等圍繞民生關切暢所欲言，共繪一幅用情用力保障和改善民生的生動畫卷。

列席人員、市教育體育局局長張燕華深感使命在肩，她表示，面向未來，市教育體育局已規劃出清晰的行動路徑：落實立德樹人，保障學生每天校內校外各1小時體育活動，促進學生全面發展；強化學齡人口動態監測，推進學校新建撤并與閑置資產盤活，精準適應人口發展新形勢；以“塔尖計劃”等行動為抓手，全面提升各學段辦學質量；“十五五”時期規劃實施一批教育、體育重點項目，2026年計劃新增中小學學位4890個；通過“優才工程”“領雁工程”等，健全師生激勵機制；2026年計劃舉辦賽事活動300場以上，重點辦好“兩超”“兩馬”等精品賽事，圍繞中超聯賽玉昆主場、滇超聯賽主場打造“金牌球市”，以體育激活力、促消費、提形象。

“報告通篇體現了真抓實干、擔當作為，特別是‘推動更多資金資源投資于人、服務于民生’‘織密兜牢民生保障網’，為我們指明了方向。”列席人員、市民政局局長周士坤接受采訪時談道。他介紹，2026年，市民政局將做好3個方面的重點工作。聚焦救助幫扶，持續開展“寒冬送暖”等專項行動，不折不扣落實惠民政策，推進低保等社會救助擴圍增效，確保困難群眾應保盡保、應救盡救；聚焦“一老一小”服務，著力完善縣、鄉、村三級養老服務網絡，精準落實高齡津貼、消費補貼等政策，抓好兒童關愛保護，推行“物質+服務+關愛”模式，整合福彩公益金繼續實施“溫暖玉溪+”系列關愛活動；聚焦推進殯葬改革，要貫徹落實新修訂的《殯葬管理條例》，持續推進減項降費優服務，切實減輕群眾殯葬負擔。

“政府工作報告飽含執政為民的溫暖情懷，聽后深受鼓舞。”市人大代表、市人力資源社會保障局局長黃子連表示，人社部門將緊扣民生，著力做好幾方面工作。在促進高質量充分就業方面，堅持產業與就業協同聯動，突出抓好外出務工人員返鄉就業方案落實、支持高校畢業生到紅塔區就業等工作，穩定和擴大重點群體就業；在健全高品質社會保障體系方面，深入實施高質量參保擴面行動，確保基本養老保險覆蓋率穩定在96%以上，加強基金安全管理，推動社會保障制度更加優化更可持續；在強化高水平人才支撐方面，圍繞產業發展推進技術技能兩支人才隊伍建設，激發人才創新活力，實施“技能照亮前程”培訓行動，更好促進人力資源優化配置；在深化高效能勞動關系治理方面，健全勞動關系協商協調、爭議處理機制，加強新就業形態勞動者權益保障，聚焦重點領域深化欠薪治理，維護勞動者合法權益。

市人大代表、紅塔區婦幼保健院院長季紅燕用一組數據表達欣喜：玉溪人均預期壽命2025年達79.98歲，孕產婦死亡率、嬰兒死亡率大幅下降，艾滋病等母嬰阻斷工作成效顯著，慢性病管理、癌癥早篩不斷推進，新生兒聽力篩查普及使聾啞兒童數量減少。“政府工作報告明確要實施強基工程，完成120個薄弱村衛生室提質建設項目。這是守護百姓健康‘最后一公里’實現‘小病不出村’的基礎。”季紅燕為玉溪推動衛生健康事業發展的舉措點贊，她期待通過三年建設形成特色鮮明的分級診療模式：“急難重癥由三級醫院承擔，小病不出村，大病不出縣、不出市。”

從教育公平到體育惠民，從就業社保支撐到醫療衛生服務的點滴改善，玉溪正以一件件實事的辦理、一項項工程的推進，將“民生清單”變為百姓的“幸福賬單”，用實實在在的行動書寫著溫暖人心的民生答卷。